为更好地开展公司教学工作,4月10日晚,公司召集了各班的员工代表，在主校区和南校区分别召开了本学期的教学工作座谈会，听取同学们对教学工作的意见和建议。公司党总支书记彭栋梁，副经理梁开健，教务部主任唐冰以及教务部的老师参加了座谈会。

      员工代表们踊跃发言，各抒己见。大一、大二的同学就课程的时间安排、课程的内容设计、教师教学风格的问题交流了自己的看法，大三的同学提出应该增加老员工的实训机会，加强实践操作能力培养，以此开拓员工的视野，强化专业知识。对公司员工普遍关心的文化素质选修课、学业预警、考研、教学资源共享、留级、转专业、学士学位证的取得等问题，到会的学院领导和老师都仔细认真地听取和记录，逐一进行解答，并希望同学们努力学习，立足根本，脚踏实地，不要等到问题发生的时候，才后悔不已。会议也要求同学们及时向班上的同学传达本次会议的内容和精神。

       座谈会在和谐的师生交流中画上了圆满的句号。通过此次座谈会，同学们与学院面对面交流，表达了自己的真实想法，并对学院的发展提出了意见与建议，也更加明确了未来努力的方向。同时，学院能够更好的了解员工的思想动态，发现不足，采取切实措施加强教学工作。

（文/邓艺翔、夏再祎；图/陈泽伟；编辑/赵靓）